阿里巴巴参观领略了电商发源地的魅力
以前我们生产产品的观念是“五年以后收钱，今0天搞得复杂一点，以后再简单一些就可以收钱了”，这种想法很多企业都有。有一次在公司会上有人提出：各位，我们的使命是让天
下没有难做的生意，现在这样（指当时的情形）是让生意越做越难。听后我们就马上改！只要客户越用越舒服，使用客户也越来越多。前年我去美国参加纽约大会阿里参观日记克林
顿夫妇讲了一个关于“使命”的道理，也让我心里一下子豁然开朗。克林顿讲美国在军事、经济方面在全世界是一0流的，美国的总统也是一0流的，美国没有可以模仿的国家、可以
模仿的总统，美国到底应该怎么走，可以模仿谁？是“使命”引导美国向前走。
中国的很多互联网公司可以模仿雅虎、AOL、亚马逊、EBAY，阿里巴巴模仿谁？我们只能跟着使命感走。让阿里巴巴活下来的价值观：关明生进阿里巴巴后问我，阿里巴巴有价值观没
有？我说有啊，他说写下来没有？我说没写过。他说把它写下来，想想从95年开始是什么让我们这些人活下来？
我们了九条：群策群力、教学相长、质量、简易、激情、开放、创新、专注、服务与尊重。没有这九条，我们活不下来。有的公司工作氛围是尔虞我诈搞办公室政治。我告诉新
来的同事，谁违背这九条，立即走人没有别的话说。只有在这种环境下我们才能拥有良好的工作气氛。延安整风运动明确我们的目标，明确我们的使命我们公司所有的策略、战略都
基于价值观。如果我们新来的员工业绩不好，没关系，但如果违背我们的价值观去骗客户，好,你就一句话也不要讲了，请你马上离开阿里巴巴。让你的员工知道企业统一的目标我们
讲使命感、价值观和共同目标，我们的客户非常认同。我问客户，你们有目标吗？